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TransnetBW Bewerbermanagement
Sie haben Fragen zu Stellenangeboten oder Karrieremöglichkeiten? Unser HR-Team steht Ihnen Rede und Antwort.
bewerbung@transnetbw.de+49 711 21858-3606Karriere bei Transnet BW
Das erwartet Sie bei Transnet BW
Wir machen die Energiewende möglich – in Baden-Württemberg, Deutschland und ganz Europa. Und sorgen täglich dafür, dass der Strom sicher und nachhaltig da ankommt, wo er gebraucht wird. Eine besondere Aufgabe, für die wir uns mit unserer ganzen Leidenschaft, unserem Wissen, unserer Erfahrung und unserer Innovationskraft einsetzen.
Warum zu Transnet BW
Viel mehr als ein Job
Bei uns lernen und arbeiten die Besten ihres Fachs. Manager, Ingenieure, Techniker, Informatiker und viele weitere Spezialisten, die mit Hingabe und Optimismus täglich die Zukunft unserer Region mitgestalten.
Mit Innovationen, die heute prägen, wie wir morgen unseren Strom beziehen, wie viele Ressourcen wir verbrauchen und wie viel CO2 wir verursachen. In einer Umgebung, in der sie wirklich was bewegen können. In einem Rahmen, in dem Mitwirkung und Mitgestaltung gefördert werden.
In einem Job, der zählt.
Warum zu Transnet BW
Vier gute Gründe für TransnetBW
1
Wir bieten Land und Leuten echten Mehrwert
Unser Job hat einen direkten Impact auf die Gesellschaft und sichert die Stromversorgung von 11 Millionen Menschen.
2
Wir machen die Energiewende möglich
Unser Job ist der Motor für das größte Gesellschaftsprojekt unserer Zeit und prägt heute die Energiewelt von morgen.
3
Wir vereinen Stärken
In einem krisensicheren Job trifft die Sicherheit einer Konzerntochter auf die Agilität eines mittelständisch geprägten Unternehmens.
4
Wir öffnen Denkräume
Als mutige Projektpioniere gehört für uns der Blick über den Tellerrand zum Alltag. Wir fördern und fordern Eigeninitiative und Innovationsgeist.
Warum zu Transnet BW
Leistungen und Angebote für unsere Mitarbeiter
Zu einem attraktiven Arbeitsumfeld gehört für uns mehr als nur ein attraktives Gehalt. Bei TransnetBW kommt die Balance zwischen Arbeit, Familie und Freizeit nicht zu kurz. Hier erfahren Sie mehr über unsere monetären Leistungen und attraktiven Zusatzangebote.
Tarifvertrag
Attraktives Paket mit
36-Stunden-Woche, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Erfolgsbeteiligung
Home-Office
Flexibel von Zuhause aus arbeiten - ermöglicht durch eine Kultur, die auf gegenseitigem Vertrauen basiert
Flexibel Arbeiten
Selbstbestimmte Zeiteinteilung und faires Flexzeitkonto. Mehr Freiheit und Eigenverantwortung geht kaum
Altersvorsorge
Mit Betriebsrente, privater Altersvorsorge und Entgeltumwandlung sorgenfrei
in die Zukunft
Gesundheitsvorsorge
Betriebsärtzliche und psychologische Angebote, Impfungen und Arbeitsplatzanalysen
Onboardingprogramm
Einfach ankommen dank strukturierter Einarbeitung und Betreuung durch einen persönlichen Paten
Weiterbildung
Interne und externe Trainings-Angebote unterstützen bei der individuellen Entwicklung
Subventioniertes Mittagessen*
Das Essen in unseren Bistros ist frisch, ausgewogen und aus der Region – zu leckeren Preisen.
Kostenlose Getränke
Wasser, Kaffee und Tee gibt es gratis
Mobilitätsangebote*
Stressfrei unterwegs mit subventioniertem Jobticket, E-Bike-Leasing und kostenfreien Parkplätzen
Sportgruppen*
Bei Fußball, Joggen, Yoga, Biken oder Klettern in entspannter Kollegenrunde den Kopf ausschalten
Familienunterstützung
Aktiver Support in den Bereichen Child- und Eldercare
Unfallversicherung
Weltweite Deckung von beruflichen und privaten Unfällen
Short-Term-Exchanges
Fachlicher und kultureller Austausch bei anderen europäischen ÜNB vor Ort
Führungskräfteentwicklung
Ob jung oder erfahren: Wir schaffen Voraussetzungen für eine optimale Leadership-Performance
Mitarbeitenden-Vorteilsprogramm
Sonderkonditionen bei Versicherung, Mietwagen, Ferienhäuser, Elektroartikeln etc.
*Der Umfang des Angebots kann je nach Standort variieren
Gestalten Sie mit uns das Netz der Zukunft
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TransnetBW Bewerbermanagement
Wir machen keine Unterschiede
Vielfalt und Inklusion haben bei uns einen hohen Stellenwert. Chancengleichheit und die Integration aller Menschen sind uns daher ein besonderes Anliegen. Wir sind der Überzeugung, dass einen diverse Belegschaft einen Schlüsselfaktor für unseren Erfolg darstellt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen aus benachteiligten Gruppen und mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen.
Außerdem verwenden wir der Einfachheit halber auf unserer Website die männliche Form. Bitte fühlen Sie sich trotzdem angesprochen – völlig unabhängig von Ihrem Geschlecht zählen für uns Ihre persönlichen Stärken.